Региона

Вижте какви са новите възможности за работа в ОП „Туризъм“

ОП „Туризъм“ обявява прием на документи на младежи до 29 години по проект „Нова възможност за младежка заетост”, за следните длъжности: сервитьор, готвач, специалист туризъм, специалист маркетинг и реклама, работник крайно оформление.

Документи за кандидатстване ще се приемат до 15.05.2024 г. (включително), всеки работен ден, от 10:00 до 12:00 ч. и от 13:00 до 16:30 ч., в офиса на ОП „Туризъм“ на адрес: гр. Бургас, пл. „Царица Йоанна“, Автогара „Юг“, ет. 2.

Телефонен номер за отправяне на предварителни запитвания: 0889 854 027.

Одобрените кандидати ще бъдат поканени на събеседване. Необходимо е бъдещите служители да отговарят на следните условия:

– да са на възраст до 29 г. включително;

– да не участват в никаква форма на заетост;

– да не участват в никакви форми на образование или обучение, вкл. редовни, вечерни, задочни и дистанционни форми на образование, както и всякакви видове професионални обучения и ключови компетентности (към Бюрото по труда).

Ето и какви са обявените свободни, работни позиции:

За КТК „Ченгене скеле“:

Готвач: без допълнителни изискания, с готовност за работа в динамична среда и способност за организиране на работния процес. С възможност за работа на график.

Сервитьор: 3 работни позиции, с готовност за работа в динамична среда и способност за организиране на работния процес. Владеене на английски език.

Специалист „Туризъм“ – не е задължителен професионален опит, като предимство се приема образование и/или професионален опит в сферата на туризма или близка до нея. Кандидатът трябва да притежава компютърна грамотност и да владее английски или друг чужд език. 

За ТК „Акве калиде“

Специалист „Туризъм“ – не е задължителен професионален опит, като предимство се приема образование и/или професионален опит в сферата на туризма или близка до нея. Кандидатът трябва да притежава компютърна грамотност и да владее английски или друг чужд език. 

За ТК „Остров Света Анастасия“

Готвач: без допълнителни изискания, с готовност за работа в динамична среда и способност за организиране на работния процес. С възможност за работа на график.

Сервитьор: 3 работни позиции, с готовност за работа в динамична среда и способност за организиране на работния процес. Владеене на английски език.

Специалист „Туризъм“ – не е задължителен професионален опит, като предимство се приема образование и/или професионален опит в сферата на туризма или близка до нея. Кандидатът трябва да притежава компютърна грамотност и да владее английски или друг чужд език. 

ТИЦ Часовник, гр.Бургас   

Специалист, маркетинг и реклама – 2 работни позиции; не е задължителен професионален опит, като предимство се приема образование и/или професионален опит в сферата на туризма или близка до нея. Кандидатът трябва да притежава компютърна грамотност и да владее английски или друг чужд език. 

Етно кафене“- Етнографски музей

Готвач: 2 работни позиции; без допълнителни изискания, с готовност за работа в динамична среда и способност за организиране на работния процес. С възможност за работа на график.

Сервитьор: 4 работни позиции, с готовност за работа в динамична среда и способност за организиране на работния процес. Владеене на английски език.

Цех „Морски знаци“

Работник крайно оформление – не се изисква професионален опит. Дейностите включват изработване на сувенири от кожа, керамични, дървени и стъклени заготовки, платове и подпомагане на дейността по продажба и разпространение на готовата продукция.

Интересно от мрежата

Pin It on Pinterest