Общество

Доклад на МВнР на Русия за ситуацията с правата на коренните народи в отделните страни

На уебсайта на МВнР на Русия е публикуван докладът на Министерството за ситуацията с правата на коренните народи в отделните страни, посветен на анализ на положението на коренните народи в шест държави-членки на Арктическия съвет – Дания, Канада, Норвегия, САЩ, Финландия и Швеция, както и в Австралия, Нова Зеландия и Япония.

Напоследък САЩ, Канада и техните съюзници засилват активността си на международни универсални платформи, в регионални формати и в медиите, опитвайки се да изместят фокуса от наболелите проблеми на коренните народи в Северна Америка, западните страни от Арктическия регион, както и Австралия, Нова Зеландия и Япония за предполагаемото продължаващо „нарушаване на правата на коренните народи“ в Русия и в редица големи развиващи се страни.

❗️ Същевременно в почти всички от споменатите държави под една или друга форма се провеждаше асимилационна и дискриминационна политика спрямо аборигените, което създаде и продължава да създава множество проблеми от социално-политически и културен характер. В момента много страни разработват механизми за координация и сътрудничество с представители на коренните народи.

Общите предизвикателства за коренните народи в различните страни включват:
• постепенно разрушаване на традиционния начин на живот в резултат на провежданата досега асимилационна политика,
• нарушаване на правата върху земи на традиционно местожителство на коренните народи и природни ресурси,
• влошаване на природната среда поради промишлено развитие на територии и милитаристични дейности на някои държави в чужбина,
• висока безработица и зависимост на общностите на коренните народи от държавни субсидии.

Всички тези негативни явления засягат най-силно страните от Арктическия регион, където горепосочените проблеми също остават актуални. Като следствие, актуално е и намиране на решения за тях, вкл. от страна на международната общност, което наложи включването им в отделен доклад.

Интересно от мрежата

Pin It on Pinterest